天津注重在基层一线培养年轻干部

　　本报天津2月8日电  （记者武少民）为切实把好干部选出来、用出来、管出来、带出来，天津市委组织部大力培养选拔优秀年轻干部，从市级机关、市管企事业单位选派了一批政治素质较好、表现比较突出的年轻干部到乡镇街道担任党政正职。

　　“一线工作千头万绪，我会尽快调整心态、进入状态。”2月8日，此前长期从事纪检监察工作，来到南开区华苑街道担任党工委书记刚满10天的张德福说。华苑街道有12个社区、15个小区，张德福已经走访了一多半，听取干部群众意见建议。

　　据天津市委组织部有关负责同志介绍，选派年轻干部担任乡镇街道党政正职，充分体现了干部到基层培养的鲜明导向，希望年轻干部努力在基层一线和斗争实践中加强历练。对于选派干部，市委组织部将全程跟踪培养考察，各区委、区委组织部加强日常管理监督，畅通能上能下、能进能出、能留能转渠道，使重视基层、重视实干的用人导向更加鲜明，带动更多年轻干部积极投身基层。

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